Учитывается ли время учебы в спту в трудовом стаже

Большинство людей интересует расчет длительности стажа, требуемого для назначения пенсии. В частности, одним из острых вопросов является, входит ли учеба в ВУЗе (университете, институте), техникуме, ПТУ в трудовой стаж для начисления пенсии?

Количество лет стажа в настоящее время влияет на размер пенсии. Поэтому нужно пользоваться всеми возможностями, которые предоставляет закон, дабы включить в свой стаж максимальное количество периодов.

А с учетом того, что в определенных случаях допускается учитывать в стаж для начисления пенсии не только время трудовой деятельности, но и учебы, то стаж за счет учебы, включаемой в общий трудовой стаж, можно увеличить сразу на несколько лет.

Когда можно и когда нужно включать учебу в стаж?

В советские времена учеба входила в трудовой стаж, так было и в 90-е годы. С 2002 года это правило отменили, но за более ранние периоды оно остается в силе.

  • Однако Пенсионный фонд в большинстве отказывается включать учебу в стаж, уверяя, что в этом случае пенсия снизится.
  • Мы разобрались, почему так происходит и когда учебу действительно стоит включать в стаж.
  • Если у вас возникнут вопросы, можете бесплатно проконсультироваться в чате с юристом внизу экрана или позвонить по телефонам:
  1. +7 (495) 128-58-83 — Москва;
  2. +7 (812) 507-85-47 — Санкт-Петербург;
  3. 8 (800) 600-65-79 — Бесплатный звонок для всей России.

Содержание

1. Когда можно и когда нужно включать учебу в стаж?

1.1. Порядок расчета пенсии в России

  • Периоды стажа по законодательству России
  • Для чего нужно включать учебу в стаж?
  • 2. В каких случаях закон РАЗРЕШАЕТ включить учебу в стаж
  • На какие годы приходятся периоды учебы будущего пенсионера?
  • Какие законы действовали в те годы?
  • 3. В каких случаях НУЖНО включать учебу в стаж
  • Два варианта оценки пенсионных прав
  • Способы расчета коэффициента стажа
  • Примеры расчета пенсии по вариантам
  • 4. Как еще можно сделать пенсию выше
  • Как включить в пенсию нестраховые периоды?
  • Другие способы поднять размер пенсии
  • 5. Заключение
  • Порядок расчета пенсии в России
  • В чем суть проблемы

Порядок расчета пенсии в России очень сложный. Нынешние и будущие пенсионеры слабо разбираются во всех тонкостях расчета пенсионных баллов, коэффициентов и пенсионных прав. Но понимать общий порядок расчета пенсии нужно, чтобы не лишиться положенных по закону выплат.

  1. Периоды стажа по законодательству России
  2. Законодательство России сейчас разделяет 3 вида периодов:
  3. страховые периоды – когда за человека перечислялись страховые взносы. Это только периоды работы, ведения предпринимательской или другой оплачиваемой деятельности (учитывается только «официальная» работа);

нестраховые периоды, входящие в страховой стаж – военная служба, временная нетрудоспособность, уход за ребенком до полутора лет, получение пособия по безработице, уход за пожилым человеком или инвалидом и т.д.

нестраховые периоды, которые не учитываются в страховой стаж – все остальные периоды, в том числе учеба.

Такие периоды включаются в страховой стаж, если до них человек работал или проходил военную службу.

Поэтому действующий закон четко обозначает – учебу нельзя учесть в страховой стаж. Но при этом закон позволяет засчитать такие периоды (учёбы в ВУЗах, ПТУ, техникумах, медицинских и педагогических училищах, аспирантуре и т.д) до 2002 года в стаж при некоторых условиях.

Большинство пенсионеров, которые пытались добиться включения учебы в стаж, получили отрицательный ответ из Пенсионного фонда. Это происходит из-за того, что увеличение стажа за счет включения туда учебы не всегда увеличивает пенсию.

  • Для чего нужно включать учебу в стаж?
  • Увеличенный за счет нескольких лет обучения стаж нужен для:
  • выхода на пенсию по старости. Если не хватает нескольких лет до минимальных 10 лет стажа (в 2024 году будет 15 лет), то за счет включения учебы можно «добрать» недостающее;

выхода на пенсию по выслуге лет. Это доступно работникам отраслей с опасными и тяжелыми условиями труда, а также для работников медицины и здравоохранения. Учеба поможет добавить несколько лет к льготному стажу;

увеличения пенсии. Касается это только периодов до 2002 года, и только немногих случаев.

Таким образом, возможность включить учебу в стаж регулируется одними нормами, а влияние этого стажа на пенсию – другими. Поэтому дальше рассматривать эти два вопроса стоит по отдельности.

В каких случаях закон РАЗРЕШАЕТ включить учебу в стаж

Согласно действующему законодательству периоды учебы не включаются в стаж и не дают никаких дополнительных пенсионных баллов. Тем не менее, при желании включить учебу в стаж все же можно.

  1. Дело в том, что Федеральный закон от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» имеет особую оговорку в статье 13:
  2. При исчислении страхового стажа в целях определения права на страховую пенсию периоды работы и (или) иной деятельности, которые имели место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона и засчитывались в трудовой стаж при назначении пенсии в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения работы (деятельности), могут включаться в указанный стаж с применением правил подсчета соответствующего стажа, предусмотренных указанным законодательством (в том числе с учетом льготного порядка исчисления стажа), по выбору застрахованного лица.
  3. ФЗ №400 / Пункт 8 Статьи 13
  4. Простыми словами этот пункт означает, что если на момент учебы она могла быть включена в стаж, то это можно сделать и сейчас.
  5. На какие годы приходятся периоды учебы будущего пенсионера?

Поэтому стоит учитывать, на какие именно годы приходятся периоды учебы будущего пенсионера. Впервые пенсии в СССР были введены соответствующим законом в 1956 году.

  • Какие законы действовали в те годы?
  • Период Нормативный акт Суть
  • 1 октября 1956 года – 2 августа 1972 года Постановление Совмина СССР от 4 августа 1956 года № 1044 «Об утверждении Положения о порядке назначения и выплаты государственных пенсий»

обучение в училищах, СПТУ, школах ФЗУ, и школах, курсах и т.д. – включается в стаж;

обучение в ВУЗах, техникумах, медицинских и педагогических училищах, аспирантуре и т.д. – включается в стаж, если до учебы человек работал.

  1. 3 августа 1972 года – 31 декабря 1991 года Постановление Совмина СССР от 3 августа 1972 года № 590 «Об утверждении Положения о порядке назначения и выплаты государственных пенсий»
  2. 1 января 1992 года – 31 декабря 2001 года Закон РФ от 20 ноября 1990 года № 340-1 «О государственных пенсиях в Российской Федерации» Любая учеба включается в стаж
  3. 1 января 2002 года – 31 декабря 2014 года Федеральный закон от 17 декабря 2001 года № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» Никакая учеба не включается в стаж
  4. После 1 января 2015 года Федеральный закон от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях»

Как видно, чтобы учебу в ВУЗе в советский период засчитали в стаж, до нее должен быть период трудовой деятельности. Самое социально справедливое законодательство действовало в 90-е годы – в стаж могла быть включена любая учеба.

С 2002 года пенсионная система России изменилась, теперь вместо данных о зарплате и отработанных годах для определения размера пенсии учитывается сумма уплаченных за работника страховых взносов.

В отдельных случаях учеба и после 2002 года может быть засчитана в стаж. Например, если человек учился заочно и одновременно работал, этот период будет учтен в стаж как период работы.

Для того, чтобы набрать минимальный стаж для выхода на пенсию (10 лет, а в перспективе 15 лет), учебу включат в стаж. Также ее могут учесть при определении льготного стажа (учебу в ПТУ для Списков 1 и 2, для медиков и педагогов – учебу в медицинских и педагогических училищах и в ВУЗах).

Но стоит ли просить включить учебу в стаж для определения пенсии – вопрос гораздо более сложный.

В каких случаях НУЖНО включать учебу в стаж

Количество лет стажа в настоящее время влияет на размер пенсии. От продолжительности стажа зависит оценка пенсионных прав, сформированных у гражданина до 2002 года.

  • За периоды с 2002 года сумма пенсии зависит только от перечисленных в Пенсионный фонд страховых взносов.
  • Два варианта оценки пенсионных прав
  • За предыдущие годы (вплоть по 2001) оценка пенсионных прав может проводиться двумя вариантами. В частности, расчетный размер пенсии на 31 декабря 2001 года рассчитывается двумя способами:
  • отношение средней зарплаты работника к средней по стране в тот же период (не более 1,2) умножается на коэффициент стажа и на 1671 рубль;
  • средняя зарплата работника умножается на коэффициент стажа. По этому варианту есть ограничение по итоговой сумме в 555,96 рублей
  • После расчета пенсии по каждому варианту выбирается вариант, который дает наибольшую сумму.
  • Способы расчета коэффициента стажа
  • В обоих вариантах есть коэффициент стажа, но рассчитывается он разными способами:
  • 1 вариант (пункт 3 статьи 30 ФЗ-173) 2 вариант (пункт 4 статьи 30 ФЗ-173)
  • Принцип расчета стажевого коэффициента:
  • если стаж меньше 20 лет (женщины) или 25 лет (мужчины), коэффициент равен 0,55;
  • за каждый год сверх этого стажа к коэффициенту прибавляется 0,01 (но не более, чем 0,2, то есть максимум до 0,75).
  • Что засчитывается в стаж:
  • трудовая деятельность;
  • воинская служба;
  • периоды временной нетрудоспособности;
  • периоды, когда человек получал пособие по безработице.
  • Что засчитывается в стаж:
  • трудовая деятельность;
  • воинская служба;
  • периоды временной нетрудоспособности;
  • периоды, когда человек получал пособие по безработице;
  • периоды обучения;
  • уход за инвалидом или престарелым;
  • уход за ребенком до 3-летия.
Читайте также:  Договор гражданско-правового характера (ГПХ) с физическим лицом: образец заполнения, бланк

В этом и заключается проблема с целесообразностью включения учебы в стаж для расчета пенсии: чтобы учеба учитывалась как стаж, пенсию на 31.12.2001 года нужно рассчитывать только через второй вариант, а это невыгодно большинству пенсионеров. Здесь основную роль играет ограничение максимального размера рассчитанной таким образом пенсии – 555,96 рублей.

Примеры расчета пенсии по вариантам

Например, при расчете пенсии по первому варианту, если у работника была близкая к средней по стране зарплата, сумма выйдет равной 919,05 рублей, что гораздо выше 555,96 рублей – ограничения по второму варианту.

Математически можно подсчитать, что включать учебу в стаж целесообразно только тем, у кого зарплата в советские годы и в 90-е была на уровне 60% или ниже средней по стране, а суммарный стаж (на 31.12.2001) будет больше 20 лет для женщин и 25 лет для мужчин.

Например, если у человека в справке о зарплате числится сумма среднего заработка за 60 месяцев в 90 рублей, а средняя зарплата по стране в тот же период была равна 130 рублям, то уже выгодно учебу не включать (соотношение со средней будет на уровне 70%).

Сотрудники Пенсионного фонда при установлении страховой пенсии обязаны проводить расчет по обоим вариантам, и затем выбирать из него самый выгодный (то есть, с большей суммой). Если есть сомнения в правильности расчета, можно запросить официальные разъяснения.

Как еще можно сделать пенсию выше

Пенсия рассчитывается согласно действующему законодательству и с 2002 года зависит, в основном, от уплаченных страховых взносов. С 2015 года сумма взносов по особым формулам пересчитывается в пенсионные баллы (ИПК), которые и определяют конечную величину пенсии.

Поэтому, чтобы обеспечить себе нормальную пенсию, прежде всего нужно официально работать или перечислять взносы как ИП. Разумеется, в этом вопросе каждый сам делает свой выбор, но напомним – трудоустройство работника без соответствующего оформления и перечисления страховых взносов несет административную или уголовную ответственность.

  1. Как включить в пенсию нестраховые периоды?
  2. Еще пенсию можно увеличить, включив в нее нестраховые периоды, дающие право на страховой стаж:
  3. уход за детьми (до 1,5 лет на каждого, не больше 6 лет в сумме);
  4. уход за престарелым человеком или инвалидом;
  5. временная нетрудоспособность и периоды получения пособия по безработице;
  6. военная или иная служба.
  7. С начала 2000-х годов эта информация собирается автоматически, а если эти периоды были раньше – о них не стоит забывать, каждый год военной службы, ухода за инвалидом или за детьми дает 1,8 и более пенсионных баллов.
  8. Другие способы поднять размер пенсии

После 2015 года многие пенсионеры смогли повысить пенсии, предоставив в Пенсионный фонд документы о рождении детей (до этого уход за детьми не влиял на пенсию). С 2015 года информация о детях учитывается еще при назначении пенсии.

Повысить можно пенсию и за периоды по 2001 год, например, запросить справки о зарплате с другого места работы, с более высокой зарплатой. Важно, чтобы соотношение средней зарплаты работника к средней по стране было как можно большим.

Иногда требуется документально подтвердить периоды работы (если в трудовой книжке записи плохо читаются или размыты). Предприятие может уже не работать, тогда информация передается в архивы. Напомним, что периоды непосредственно трудовой деятельности в любом случае влияют на размер пенсии.

Наконец, самый радикальный способ повысить пенсию – отложить выход на нее. За каждый «пропущенный» год пенсия будет расти на 6-10%.

Заключение

Мы все в свое время много учились, а, выйдя на пенсию, обнаружили, что годы нашей учебы исчезли при подсчете стажа, а те пенсионеры, которые пытались добиться включения учебы в стаж, получили отрицательный ответ из Пенсионного фонда. Почему?

Ведь в советские времена учеба входила в трудовой стаж, так было и в 90-е годы, а вот с 2002 года это правило отменили, но за более ранние периоды оно остается в силе.

Так, Конституционный суд РФ постановил, что права граждан, заработавших пенсию в советское время, не могут ухудшаться независимо от изменений в законодательстве. По этой причине человек вправе требовать перерасчета пенсионного обеспечения за трудовую деятельность во времена СССР.

Остались вопросы?

  • Бесплатная консультация по телефонам:
  • +7 (495) 128-58-83 — Москва;
  • +7 (812) 507-85-47 — Санкт-Петербург;
  • 8 (800) 600-65-79 — Бесплатный звонок для всей России.

Учитывается ли время учебы в СПТУ в трудовом стаже

Входит ли учеба в общий трудовой стаж: что говорит закон

Входит ли учеба в общий трудовой стаж — по действующему законодательству, нет. Если обучение проходило в период до 2002 года — да, потому что так было установлено действующим до 2002 года законом.

Страховой стаж (выработка) — это время, когда за гражданина производились пенсионные отчисления. Основное его значение в том, что он влияет на формирование пенсионных отчислений (сейчас минимум для назначения пенсии — 15 лет).

Пенсионное законодательство постоянно меняется, но новый закон не может ухудшать положение гражданина. По действующему ранее закону, время обучения учитывалось при назначении пенсионного обеспечения, по действующему сейчас — нет. Поэтому входит ли в стаж учеба в институте зависит от того, на какой период она пришлась.

Включают ли учебу в общий трудовой стаж

До 1992 года пенсии назначались на основании постановления Совета министров СССР № 590 от 03.08.1972, с 1992 до 2002 — по закону о пенсиях № 340-I от 20.11.1990. В соответствии с этими законодательными актами, годы учебы входят в общий трудовой стаж, если гражданин получал образование в высших и средних специальных учебных заведениях.

С 2002 в России введен в действие Федеральный закон № 173 от 17.12.2001 о пенсиях. В соответствии со ст. 10-11 этого закона, период обучения не учитывается при назначении пенсии. Само понятие «трудовой стаж» заменено на «страховой».

В 2015 законодательство опять поменялось. Вступил в действие ФЗ № 400, принятый еще 28.12.2013 и действующий по сей день. Он увеличил количество периодов, засчитываемых в трудовую выработку, но период получения образования в него не вошел.

В соответствии со ст. 11 нового 400-ФЗ, в страховую выработку входят периоды:

  • службы в армии;
  • получения пособия по безработице или нетрудоспособности;
  • ухода за малолетним ребенком, не достигшим полутора лет;
  • ухода за инвалидом, престарелым гражданином старше 80 лет, ребенком-инвалидом;
  • необоснованного содержания под стражей;
  • проживания вместе с супругом-военнослужащим (или супругой-военнослужащей) в местности, где не представилось возможности осуществлять рабочую деятельность;
  • проживания с супругом, супругой за границей.

По законодательству получается, и это указано в п. 8 ст. 13 400-ФЗ, что учеба входит в стаж для пенсии, если она осуществлялась до 2002 года. Под этим термином понимается получение знаний в средних и высших учебных заведениях.

В техникуме

Из системного толкования норм законодательства получается, что ответ на вопрос, входит ли учеба в техникуме в стаж работы, зависит от времени прохождения обучения в этом среднем образовательном заведении. Период до 2002 включается, после — уже нет. Смена наименования с техникума на колледж не имеет значения.

В вузе

По советскому законодательству, учеба в вузе входит в трудовой стаж, по новому российскому — в страховой нет. Если студент обучается на заочном отделении, работает в свободное от получения знаний время (по трудовому договору или в качестве ИП) и за него производятся отчисления или он сам их производит, эти периоды включаются в выработку.

В аспирантуре и интернатуре

Послевузовское образование в виде аспирантуры по новому законодательству не учитывается, а в советское время учитывалось. Интернатура — это специализация в медицинской организации после получения высшего образования. Интернам выплачивается заработная плата, этот период включается в страховую выработку.

Когда засчитают время обучения

Вуз, техникум, аспирантура принимаются во внимание при назначении пенсии, училище входит в трудовой стаж для пенсии, но не школьные годы, обучение в общеобразовательной школе никогда в выработку не включалось. И они засчитываются только при прохождении обучения до 2002 года.

Исключение составляют случаи, когда студент осуществлял трудовую деятельность в свободное от занятий время.

По советскому законодательству, профессиональное образование приравнивалось к этим видам образования, поэтому ответ на вопрос, входят ли курсы в пенсионный стаж, положительный, если они пройдены до 2002 и касались профессионального обучения (повышение квалификации и т. д.).

Студент работает или платит взносы самостоятельно

На основании ст. 11 400-ФЗ, период трудовой деятельности или иной деятельности, когда производилось отчисление пенсионных взносов, учитывается при назначении пенсионного обеспечения.

Поэтому если студент работал или осуществлял предпринимательскую деятельность и платил взносы самостоятельно в период получения образования, учеба в университете входит в трудовой стаж и засчитывается Пенсионным фондом.

Обучение проходило в ведомственном вузе

В соответствии с законом № 4468-1 от 12.02.1993 и постановлением правительства РФ № 941 от 22.09.1993, обучение входит в выслугу лет для получения пенсии в органах внутренних дел в пределах 5 лет. Это правило распространяется на сотрудников, поступивших на службу до 01.01.2012 при условии окончания образовательного заведения (ч.

2 ст. 17, ст. 22 Федерального закона от 30.11.2011 № 342-ФЗ «О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации», п. 2 ст. 35 Федерального закона от 28.03.1998 № 53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе», приказ Министра обороны РФ от 07.04.2015 № 185).

На основании 342-ФЗ от 30.11. 2011, 53-ФЗ от 28.03.1998, приказа Минобороны РФ № 185 от 07.04.2015, зачисление в вузы МВД или МО фактически является поступлением на службу с подписанием контрактов.

Читайте также:  Алименты на студента

Военнослужащий обучался в гражданском вузе

Вид учебного заведения не имеет значения, но учет производится по следующему принципу: два месяца обучения приравниваются к одному месяцу службы.

Ответ на вопрос, какая учеба входит в общий трудовой стаж, следующий: до 2002 года, если обучение проходило в университете, академии, вузе, училище, техникуме, аспирантуре, докторантуре, на курсах повышения квалификации.

Учеба в техникуме, училище, колледже входит ли в стаж

Стаж требуется для получения страховой пенсии, поэтому каждый россиянин предпочитает трудиться официально, что положительно сказывается на размере его будущей пенсии. По российскому законодательству периоды обучения не включаются в стаж. Но если человек учился до 2002 года, то по прошлым правилам это время входит в выработку.

В статье рассмотрим вопрос входит ли в стаж учеба в техникуме, училище или другом средне-специальном учреждении.

Засчитывают ли годы обучение в колледже в трудовой стаж

Страховой стаж представлен выработкой, а именно временем, в течение которого за человека происходило начисление страховых взносов. От этого показателя зависит возможность оформления пенсии при достижении конкретного возраста. В 2021 году требуется отработать официально не меньше 12 лет, но вскоре данный показатель увеличится до 15 лет.

Если человек учился в ПТУ или училище, то у него возникает вопрос, сказывается ли это время на стаже. К особенностям определения выработки относится:

  1. до 1992 года во время расчета пенсии учитывались положения Постановления Совета Министров СССР, поэтому время учебы включалось в трудовой стаж, если образование было получено в вузе или средне специальном учебном заведении;
  2. с 2002 года начал действовать ФЗ №173, на основании которого время, которое тратится на обучение, не входит в стаж;
  3. значимые изменения пенсионного законодательства действуют с 2015 года, поскольку принят ФЗ №400, причем по нему корректировки вносятся постепенно, а также увеличено количество периодов, включаемых в стаж, но к ним не относится обучение.

Если человек во время ведения трудовой деятельности был взят под стражу, но после освобожден, то это время увеличивает его стаж. Учеба может повышать стаж, если она осуществлялась до 2002 года. Такие требования относятся к техникумам, училищам и вузам. При этом не имеет значения наименование и другие особенности учебного заведения.

Если же человек, обучаясь заочно, предпочитает официально подрабатывать, поэтому за него работодатель уплачивает страховые взносы, то эти периоды зачисляются в выработку.

Такие жесткие требования относятся даже к аспирантуре.

Если студенты-медики после окончания обучения переходят в интернатуру, то молодые люди получают официальную зарплату, с которой платятся взносы, поэтому данный период относится к страховой выработке.

В каких случаях включается

Существуют исключения, при которых периоды обучения все же включаются в стаж. К ним относится:

  1. учеба до 2002 года, когда это время относилось к выработке;
  2. студент не только учится, но и занимается трудовой деятельностью, например, подрабатывает, но только официально, поэтому за него работодатель перечисляет взносы;
  3. человек одновременно с обучением занимается предпринимательством, поэтому самостоятельно за себя платит взносы;
  4. обучение осуществляется в заведениях, которые подведомственны Минобороны или МВД РФ.

Справка! Каждый человек может запросить у работников ПФ выписку из лицевого счета, которая содержит сведения о стаже и других параметрах, причем ее можно заказать даже дистанционно через сайт ПФ или портал Госуслуг.

Многие россияне учились во время СССР, поэтому их обучение закончилось до 1991 года. На тот момент действовала старая пенсионная система, по которой период получения образования считался значимым для каждого советского человека, поэтому учеба в учебном заведении увеличивала выработку.

Наличие подработки

Многие студенты предпочитают получать образование заочно, поскольку им требуются средства для жизни. Поэтому они переходят на заочную форму обучения, после чего находят подработку. Если выбирается компания, предлагающая официальное трудоустройство, то данный период увеличивает стаж.

Для студентов предлагается несколько возможностей официальной работы:

  1. заключается срочный трудовой договор, который обычно действует всего несколько месяцев;
  2. выполняется работа на дому, но для этого все равно подписывается стандартное трудовое соглашение;
  3. выбирается удаленная трудовая деятельность.

При таких условиях работодатель обязан перечислять страховые взносы за работника. Поэтому периоды работы обязательно включаются в стаж. По ФЗ №400 студент может самостоятельно платить за себя взносы, если занимается предпринимательской деятельностью.

Размер платежей зависит от годового дохода. Если общая выручка не превышает 300 тыс. руб., то вносится фиксированная сумма. Если студент получает больше 300 тыс. руб., то с превышения придется заплатить дополнительно 1%.

Другие ситуации

Кроме обучения во время СССР и официальной работы существует еще несколько причин, по которым период обучения включается в стаж. К ним относится:

  1. Учеба в ведомственных вузах. Если человек поступает на учебу в образовательную организацию, которая подведомственна Минобороны или МВД, то данный период обучения относится к стажу. Учитывается только 5 лет учебы. Такие условия относятся к сотрудникам, которые поступили на службу до 2012 года, а также окончили учебное заведение. На основании федерального законодательства зачисление в такие вузы приравнивается к подписанию контракта на службу.
  2. Поступление в гражданский вуз военнослужащего. При этом не имеет значения, какое учебное заведение выбрал гражданин. При таких условиях 2 месяца учебы равны 1 месяцу службы.

Дополнительно стаж не теряется, если человек сотрудничает с сотрудниками МВД или проходит военную службу, оформляет больничный лист, занимается полезной общественной деятельностью или необоснованно привлекается к уголовной ответственности.

Как студент может накопить пенсию

Если молодой человек заботится о своей будущей пенсии, то он может воспользоваться несколькими способами, позволяющими увеличить стаж уже во время учебы. Даже при выборе техникума или училища можно повышать выработку. Для этого применяются следующие методики:

  1. нахождение подработки, поскольку даже если только работать по выходным или по несколько часов ежедневно, то все равно будет увеличиваться стаж, а также начисляться баллы;
  2. оформление ИП для ведения предпринимательской деятельности, причем каждый бизнесмен независимо от уровня доходов должен вносить фиксированные страховые взносы;
  3. участие в системе добровольного страхования, если материальное положение студента позволяет перечислять ежемесячно крупные суммы.

Важно! Дополнительно молодые люди могут самостоятельно копить средства на банковских счетах, инвестируя их в выгодные проекты для увеличения капитала, которым можно пользоваться на пенсии.

Дополнительная информация по теме статьи в видео:

Заключение

Учеба сейчас не увеличивает стаж гражданина, поскольку за студента не перечисляются страховые взносы. Но существует несколько способов, которые позволяют включать данный период в выработку.

Сюда относится выбор подведомственных учебных заведений, нахождение подработки или ведение официальной предпринимательской деятельности.

Каждый студент может самостоятельно принять решение о добровольном внесении взносов.

Вступило в силу постановление о включении учебы в стаж

18 марта вступило в действие постановление  Правительства РФ №322, которым внесены изменения в порядок учета льготного стажа. Речь идет о включении в спецстаж периодов профессионального обучения и дополнительного профессионального образования работников.

Действующее законодательство предусматривает для определенных категорий граждан возможность досрочного выхода на страховую пенсию, то есть ранее общеустановленного пенсионного возраста. Правом на досрочную пенсию обладают определенные профессиональные и социальные категории граждан.

Профессиональное основание для установления досрочной страховой пенсии предусматривает наличие определенной продолжительности страхового стажа или стажа на соответствующих видах работ. Списки профессий и должностей таких категорий можно найти на сайте ПФР.

Исчисление стажа на соответствующих видах работ, с учетом которого определяется право на назначение пенсии по старости досрочно, урегулировано Постановлением Правительства РФ. На днях в Постановление внесены изменения, которые вступили в силу с 18 марта.

Теперь при исчислении периодов, дающих право на «льготную» пенсию, в стаж на соответствующих видах работ будут включаться не только периоды непосредственной деятельности (в течение полного рабочего дня), но и периоды профессионального обучения и дополнительного профессионального образования, проведение которых осуществляет работодатель.

Необходимое условие — чтобы в это время за сотрудниками сохранялись рабочие места (должности) и зарплата, а работодатели отчисляли за них взносы на обязательное пенсионное страхование.

Ранее включение периодов отвлечения работника от основной работы в связи с направлением его на повышение квалификации в стаж работы, дающей право на назначение пенсии по старости досрочно, предусматривалось только законодательством, действовавшим до 01.01.1992 года. 

  • Профессиональное обучение включает в себя:
  • — обучение по программам подготовки по профессиям (должностям);
  • — обучение по программам переподготовки в целях получения  новой профессии или должности с учетом потребностей организации;
  • — обучение по программам повышения квалификации.
  • Наиболее актуальным данный вопрос является для педагогических и медицинских работников, так как по роду своей деятельности они  обязаны повышать профессиональный уровень, совершенствовать профессиональные знания и навыки путем  повышения квалификации.

Для предстоящего установления пенсии, в том числе и досрочной, специалистами ПФР проводится заблаговременная работа. Если каких-либо документов не хватает, специалисты территориальных органов ПФР могут осуществить запрос недостающих сведений, необходимых для установления пенсии. Граждане также  могут самостоятельно представить соответствующие документы в органы ПФР.

Когда учеба засчитывается в общий стаж?

Стаж в пенсионном законодательстве – дело очень тонкое. Пожалуй, сложно найти где-то еще столько же нюансов, как в правилах исчисления стажа для пенсии.

Читайте также:  Наличие плиты при продаже квартиры

Одной из самых «больных» тем здесь всегда было и остается включение в стаж учебы. Рассмотрим, как теперь, по итогам нескольких пенсионных реформ, решается вопрос о включении в стаж различных периодов обучения.

! Сразу отмечу, что под словом «учеба» подразумевается только учеба в учреждениях среднего и высшего профессионального образования (в ПТУ, техникумах, институтах, университетах, аспирантуре, докторантуре и т.д.), а равно любой другой вид профессионального обучения (курсы повышения квалификации и т.п.). Учеба в общеобразовательной школе в стаж никогда не включалась.

  • Следует учитывать, что стаж в пенсионном законодательстве понимается в нескольких значениях:
  • 1) стаж, который дает право на назначение страховой пенсии (страховой стаж),
  • 2) стаж, который имеет значение для расчета пенсии (общий трудовой стаж до 1 января 2002 г.),

3) стаж, который дает право на досрочное назначение пенсии (т.н. льготный или специальный страховой стаж).

Соответственно, и вопрос о включении учебы в стаж решается по-разному, в зависимости от того, какой стаж имеется в виду.

В рамках данной статьи раскрывается вопрос о включении учебы в общий стаж (т.е. в страховой стаж для назначения пенсии и общий трудовой стаж для расчета пенсии).

Правила включения учебы в льготный стаж будут изложены в следующей статье.

1. Когда учеба входит в страховой стаж для назначения пенсии?

По состоянию на 2018 год для назначения страховой пенсии по старости требуется не менее 9-ти лет страхового стажа, а по инвалидности или по случаю потери кормильца – хотя бы один день стажа.

С 1 января 2002 г., когда вступил в действие Федеральный закон «О трудовых пенсиях в РФ», учеба перестала включаться в стаж для назначения пенсии.

С этой даты в стаж включаются только периоды работы, за которые перечислялись страховые взносы в ПФР, и ряд других прямо указанных в законе периодов (уход за инвалидом, за ребенком и т.д. – «нестраховые периоды»).

Поэтому периоды учебы, проходившей после 1 января 2002 г., в требуемый 9-летний стаж для пенсии по старости не войдут, и бесполезно даже судиться по этому поводу.

Если же у вас есть периоды учебы до 1 января 2002 г., то можно претендовать на включение их в страховой стаж для назначения пенсии. При этом учеба в профессиональных и средне-специальных учебных заведениях включается безоговорочно, а вот обучение в учреждениях высшего образования – с условием:

– до 1 января 1992 г. требуется, чтобы периоду учебы в институте, университете и т.п. предшествовала либо работа по трудовому договору, либо служба в армии или иных приравненных к вооруженным силам подразделениях (в милиции, КГБ, НКВД и т.д.).

После 1 января 1992 г. указанное условие было отменено, соответственно, к учебе после этой даты оно не применяется.

! Обращаю ваше внимание, что смысл требовать включить учебу в страховой стаж для назначения пенсии есть лишь тогда, когда вам не хватает минимально требуемого стажа (9 лет на 2018 год, в частности). Если он и так имеется, то бессмысленно тратить время на подтверждение периодов учебы для такого стажа – пенсия от этого все равно не прибавится.

2. Когда учеба входит в общий трудовой стаж для расчета пенсии?

Общий трудовой стаж определяется по состоянию на 1 января 2002 года и имеет огромное значение, поскольку напрямую влияет на размер вашей пенсии. Поэтому здесь учеба может иметь решающее значение именно для уровня вашего пенсионного обеспечения.

Условно пенсия сейчас складывается из двух частей – та, что была заработана до 1 января 2002 г., и после этой даты. После 1 января 2002 г. на размер пенсии влияет прежде всего сумма перечисленных за работника страховых взносов. А вот часть пенсии за периоды работы до 1 января 2002 г. рассчитывается с учетом двух основных показателей: стажа и величины заработка.

Для первой части пенсии (до 1 января 2002 г.) закон предусматривает несколько вариантов расчета:

1) по п.3 ст.

30 Федерального закона «О трудовых пенсиях в РФ»: этот вариант предполагает расчет пенсии, исходя из соотношения заработка гражданина к средней зарплате по стране, умноженного на стажевый коэффициент и среднюю зарплату по стране за период с 1 июля по 30 сентября 2001 г. По этому варианту учеба в стаж не включается, поэтому он выгоден тем, у кого была высокая зарплата в советский период,

2) по п.4 ст.

30 Федерального закона «О трудовых пенсиях в РФ»: пенсия рассчитывается из среднемесячного заработка, умноженного на стажевый коэффициент, с повышением на компенсационную выплату 100 рублей.

Этот вариант позволяет включать в стаж периоды учебы, поэтому выгоден он для тех, у кого была низкая зарплата в советский период (позволяет компенсировать недостаток заработка за счет стажа).

Таким образом, для расчета пенсии учеба может включаться в общий трудовой стаж до 1 января 2002 г., если это позволяет в итоге получить гражданину более высокую пенсию.

Как учесть учебу в трудовой стаж для пенсии

Учесть период учебы для пенсии можно, но не во всех случаях. Это зависит не только от учебного заведения: будь то институт или ПТУ.

Не менее важны годы обучения, ведь пенсионное законодательство менялось не раз. Поговорим о том в каких случаях учеба входит в стаж для назначения пенсии.

Для начала важно отметить, что стаж бывает трудовой – это периоды работы до 2002 года, а бывает страховой, так как с 2002 года в России введена обязательная уплата страховых взносов.

Поэтому на вопрос входит ли учеба в страховой стаж для пенсии, можно сразу однозначно ответить НЕТ.

Действующими правилами время обучения с 1 января 2002 в любых учебных заведениях не засчитывается для пенсии.

Другое дело, если пенсионер учился в советское время. В
этом случае обучение по старым правилам засчитать можно.

Дело в том, что хотя действующие законодательство не засчитывает наши дипломы для пенсии, оно содержит важную для нас поправку. По Закону №400-ФЗ:

«При исчислении страхового стажа в целях определения права на страховую пенсию периоды работы и (или) иной деятельности, которые имели место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона и засчитывались в трудовой стаж при назначении пенсии в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения работы (деятельности), могут включаться в указанный стаж с применением правил подсчета соответствующего стажа, предусмотренных указанным законодательством (в том числе с учетом льготного порядка исчисления стажа), по выбору застрахованного лица.»

Другими словами, если во время вашего обучения эти
периоды включались в трудовой стаж для пенсии, то Пенсионный фонд обязан их
учесть и сейчас.

По правилам, действующим до 1992 года в трудовой стаж,
включалось обучение:

  • В училищах и школах
    системы профессионально-технического образования, на курсах по подготовке
    кадров, по повышению квалификации и по переквалификации;
  • в ВУЗах, техникумах,
    медицинских и педагогических училищах, аспирантуре (включается в стаж, если до учебы человек работал).

А вот с 1992 по 2002 год наравне с работой учитывались
все периоды обучения как в средних, так и высших учебных заведениях.

Поэтому можно сказать, что в трудовой стаж учеба входит.
Например, учеба в техникуме до 1992 года будет зачтена, если Вы успели до нее
поработать хотя бы один день. В тоже время она может быть учтена без
дополнительных условий, если проходила с 1992 до 2002 года.

Другое дело как представленный в Пенсионный фонд документ
об образовании может помочь пенсионеру.

В первую очередь диплом может оказаться полезным, если
человеку не хватает минимального стажа для установления страховой пенсии по
старости. В этом случае ПФР обязан учесть время обучения по действующим на тот
момент правилам для подсчета права.

Во-вторых, период учебы может быть учтен не только для права, но и для расчета пенсии по «старому» закону. Это бывает выгодно в тех случаях, когда отношение средней зарплаты пенсионера к средней по стране в тот же период менее 1,2 и выработан низкий стаж.

Для того чтобы узнать учтена ли учеба в вашем трудовом стаже необходимо запросить справку о назначенных пенсиях и социальных выплатах. В ней отражены все периоды учтенного в ПФР стажа.

Итак, давайте подведем итоги. Учеба может быть засчитана
в трудовой стаж до 2002 года в зависимости от типа учебного заведения. Это
будет необходимо, если Вам не хватает минимального стажа для права на пенсию по
старости.

Для расчета учеба входит в трудовой стаж, если у человека заработная плата была ниже средней по стране и период работы был менее 20 лет.

Сохраните статью в закладки на своей странице:

Leave a Comment

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *